公司推荐信

公司推荐信

随着社会不断地进步，越来越多地方需要用到推荐信，依照标准来书写推荐信会更加事半功倍。还是对推荐信一筹莫展吗？以下是小编整理的公司推荐信，希望对大家有所帮助。

自荐信是自我描述的立体画像，是求职的第一阶段。其目的与简历相同，主要是为了吸引招聘人员对面试机会的关注，但与简历略有不同。自荐信是针对具体个人写的，简历是针对具体工作写的。

自荐信一般由开头、正文、结尾三部分组成。

求职信的第一部分包括标题和引言。题目要合适。介绍的主要作用是尽可能引起对方的兴趣。看完你的资料，自然会进入主题部分。一开始，人们应该注意它，并解释申请的原因和目的。

求职信的主体部分是求职信的重点。总结简历内容，突出自己的特点，力求描述与工作要求一致，简洁中肯。不要夸大，不要无关紧要。外企的招聘人员特别重视这一点。

求职信的结尾要有品味，表达你对找工作的渴望，要求雇主尽快回复你，给你面试的机会，语气要热情、真诚、礼貌。外企自荐信与其他企业自荐信相比有什么特点和要求？

(1)外企自荐信一般应以外文书写，以英文为主，或者同时准备中英文材料。写外企自荐信的过程本身就体现了你的外语水平，所以你要尽量规范自己的语言，符合外语习惯，减少语法错误。

(2)外企自荐信要有针对性。根据不同企业的不同岗位，外企自荐信的内容要有所改变，侧重点要有所不同，让对方觉得你的经验和素质符合岗位要求，因为外企招聘需要的不是最好的员工，而是最适合这份工作的人。

(3)外企不要流露出自信的想法。外企怕自信，这和中国传统的“谦虚就是美德”略有不同。写外企自荐信，不必太谦虚，要充分强调自己的长处和技能，详细描述自己更重要的经历和做法。

(4)外企自荐信应以诚实无欺为理由，不能无中生有，夸夸其谈。因为西方人认为诚实守信是一个人的第一美德。一个外企候选人在写外企推荐信的时候写了自己的爱好。他写道他喜欢旅行和划船。事实上，他很少出去，对划船一无所知。但他为了吸引有冒险精神和刺激形象的外企招聘人员，特意加了这两篇。结果在后来的面试中，主考官说自己也是赛艇运动员，但对赛艇的转身技术不是很了解，想向考生学习。申请人顿时面红耳赤，不知所措，忍不住承认自己对划船一窍不通。当受试者对他的欺诈行为不满时，他拒绝立即雇用他。

(5)外企自荐信中，写“怎么做”比写“做什么”更重要。比如你担任过学生会主席，不要只写头衔。更重要的是你是怎么担任这个职位的，你组织了什么活动，你取得了什么成绩，你是怎么组织这些活动来实现既定目标的。因为外企关注的不是你的身份，而是你在你所在的岗位上如何发挥自己的才能，他们大多以此来判断你的能力和潜力是否胜任你应聘的岗位。

xx先生/女士:

我想以xx先生在集团工作四年期间的直接领导身份写这封推荐信。

和四年前的他相比，今天的xx产生了非常重大的变化。作为一个分厂所有行政事务的独立经理，这些变化也是他个人在管理和领导方面成熟的真实体现。

他这四年的突出贡献我就不再赘述了，比如完善分行具体行政管理制度，全面提升行政服务质量，连续三年被授予集团6s优秀奖，因为这些只能代表他的过去。我会从沟通、学习、交流三个方面对他进行适当的评价，让你对他有更全面、更深入的了解。

首先，他是一个愿意并且善于沟通的管理者。虽然他在工作中因缺乏沟通而犯了错误，但他能够正视自己的不足，积极改进沟通方式，加强与服务对象员工和生产部门管理层的沟通，从而改变和形成了分厂更民主的行政事务决策模式。这一变化产生了巨大的凝聚力，生产与行政紧密结合，生产与行政相辅相成，在促进生产方面发挥了更大的作用。

他也是一个乐于学习，善于学习的管理者。作为一名基层管理者，他这四年的学习实践集中在三个地方，一是从错误中学习，二是从同事的成功经验中学习，三是从外部培训和自我学习中学习。他在实践中学以致用，直接而充分地展示了他在学习成绩中的谦虚和勤奋，充分展示了他在管理实践过程中对学习的不断检查和总结，充分展示了他拓展学习和关联学习以丰富职业生涯的追求！更难能可贵的是，他带动了一群人的兴趣，试图学习新的知识和技能！

他也是一个乐于教书，不断升华管理理念的专业人士。耐心地教授和不断升华管理理念是一个真正的管理者必须做的永无止境的工作。他一直在实践，并取得了一些成绩，如教育同事调整工作态度、培养沟通意识、积极研究可行性方案、加强执行力、鼓励创新等。虽然我仍然希望他在这个地方继续加强，但我仍然欣赏他在管理研究和实践中的奉献精神和专业精神。

作为xx先生的前任领导和朋友，我期待xx先生在未来的职业生涯中，通过全面提升自己的管理智慧、领导能力和人格魅力，攀登新的高度！

如果您能仔细考虑这个申请人，我将不胜感激。

　　推荐人:xxx

　　20xx年xx月xx日

敬启者：

从友人处得知，贵公司拟聘一名职员，我自忖符合招聘条件，因此前来应征，敬予以考虑。我毕业于××学校，学××专业，为了学以致用，并充分发挥自己的工作能力，想离开现职。现职单位对我的工作颇为赞许，亦鼓励我另谋职业，更好地发展。

如果方便的话，我愿亲赴贵公司，以详细说明我的情况。如有机会为贵公司效力，不胜荣幸!

×××敬上

×月×日

尊敬的公司的领导：

您好！

感谢您抽出宝贵的时间来看我这求职自我推荐信，我是在xx上看到你们的，我对贵公司的人事文员一职很感兴趣，特拟此申请该职位。

我是xxxx人，生于19xx年。

XX年，因为高考发挥失常，我选择了xx大学自考本科，我学的是法律，在读大学的日子，我一直很注重提高自己的综合素质，不管是从学业上还是在处理事情的能力方面，我都严格要求自己。

因为我不想被别人说自考生怎样不努力，所以，我连续两年获得法学院“优秀学生”的称号，并且在XX年考取了助理人力资源管理师证，今年还顺利通过了学位考试。

在学校的创业者协会里担任宣传部干事一职，积极协助协会筹办各种活动；班级事务繁多，我也经常帮助班干部减轻他们的工作压力。

课余时间我还参加了勤工俭学活动，大一时做过各种促销员，比如百事可乐等等。

大二暑假酒店做过服务员，也使我锻炼了自己的沟通能力和变通能力，使我认识到在外做事，诚信待人是基础，活泼机灵、见事做事干活勤快是讨人喜欢的诀窍。

我的不断努力使我今年以优异的成绩提前毕业。

这并不是说明我如 ……此处隐藏2888个字……谦虚随和，认真踏实的好员工。XX在暑期实习过程中，几乎每天都是早上第一个到公司，晚上最后一个离开公司的人。她勤奋，实干，一心为公，在做好分内工作的同时又能主动热情帮助其他同事。她有头脑，具有敏锐的洞察力和判断力，遇到事情有自己独到的见解，给很多老员工留下比较好的深刻印象，公认她是一匹有发展潜力的“千里马”。

其次，她乐观积极，富有朝气和工作热情，干劲十足。在实习的第一天，她在实习生民主选举中获胜，成为这批实习生中的主要负责人之一。之后的每一天，她都能用自己的朝气和激情影响周围的同事，做起事来总是能够信心十足，从容冷静。在团队气氛压抑时能很好地化解僵局，调节气氛。更加难能可贵的是，她带动了一群人对学习新知识、新技能的兴趣与热情！

再次，她是一位乐于沟通且善于沟通的年轻人。XX善于自我反思，总结经验，尽管曾经在工作中因为沟通不足导致工作失误的发生，但她能够直面自己的不足，而主动改善沟通方式，加强与上级领导，同事以及客户等各方面的沟通，这种改变产生了巨大的粘合力，把销售与推广紧密结合起来，增强了团队凝聚力。

最后，她具有较强的协作意识和团队精神，并且勇于承担责任。XX组织能力和管理能力很强，能够和同事们做到共进退。在这次暑期实习中，她勇于开拓创新，成功地策划组织了三次促销活动，增强了公司的和谐气氛，提升了团队业绩，得到老员工的一致好评！

虽然从某种程度上来说，如此优秀的实习生即将进入新的企业是我公司的损失，但是考虑到她的前途，我依然毫不犹豫支持她赴贵公司发展。真诚期望贵公司能同样支持她，信任她，给她一个提升自己，实现梦想的机会。谢谢。

　　推荐人：XXX

　　XX年XX月XX日

你们好！经过我们办事处全体成员的讨论，现一致通过，同意推荐为我单位的20xx年度优秀员工。

一年多来，在各个方面的表现都比较突出。

在工作上......

在业绩方面......

该转至：

我们大家都同意推荐为本年度的优秀员工，万望领导能斟酌批准.

　　XX办事处

　　时间：xx年xx月xx日

尊敬的公司领导：

根据《北京佳益工程咨询有限公司威海分公司先进个人及先进集体评选办法》及监理项目部考核和建设单位、施工单位满意度调查，拟推荐王英磊、张宝有两位同志评选优秀先进个人称号。

王英磊、张宝有两位同志工作至今，工作态度认真负责、吃苦耐劳，任劳任怨，工作主动热情，参与了多项“泰山杯”工程和山东省威海市对口援建工程的监理工作，因监理工作业绩突出，20xx年度和20xx年度连续被公司评为先进工作者荣誉称号。

虽然威海工友城·莱茵小镇工程监理任务繁重，但无论在本单位、主业公司或相关单位的协调工作中，王英磊、张宝有同志都能正确处理好各种关系，顺利完成总监交办的各项任务，包括资料整理、施工质量、进度控制和安全管理，在公共场合，均能严格要求自己，顾及公司声誉和形象，因工作表现突出，得到业主一直好评。

综上所述，项目部优先推荐王英磊、张宝有同志为北京佳益工程咨询有限公司威海分公司20xx年优秀先进个人，请公司领导予以批准！

此致

敬礼！

　　推荐人：xxx

　　20xx年xx月xx日

尊敬的领导:

您好！非常感谢您在百忙之中抽出时间阅读我推荐的资料！我很高兴以这种方式向你推荐我们学校的优秀学生xx。

在大学期间，该学生积极参加各种社会实践活动，并在学校各单位担任职务。由此，他不仅意识到团队精神的重要性，也学会了如何做人，明白了诚实的道理。同时，他也学会了如何与人交流。可以说他的大学生活很充实，可以算是他人生的转折点和飞跃点。

大一到大三，在计算机中心做网络管理员，主要负责机房网络和工作站的日常维护，也负责机房的财务收支管理。在这三年里，他不仅学到了硬件和网络管理的知识，也使他掌握计算机硬件和网络工程成为可能。同时，他也意识到团队精神和诚实的重要性，知道如何与客户相处，如何与合作伙伴一起工作。从大三到大四，在xxx办公室做助理，从中学会了如何适应每天繁琐重复的工作，如何与他人沟通，如何与领导相处。

学习方面，掌握了计算机故障修复、网络维护、网络搭建、网站开发、网页制作等技能。严谨的学风和正确的学习态度塑造了他朴实、稳重、创新的性格。他还参加了国家计算机技术和软件专业技术资格。考试，并且拿到了证书。即使如此，他也没有放松对专业课的学习，这使得他的综合知识和技能的提高成为可能。

在我大学期间，该学生还获得了计算机等级考试三级网络技术证书和英语四六级证书，为我在今后的工作中继续学习和发展奠定了坚实的基础。从我刚进大学的时候，我对计算机就知之甚少，现在同学都认它为计算机硕士。计算机和网络方面的技能真的可以说是突飞猛进，充分证明了他的认知潜力、可塑性以及对计算机和网络的浓厚兴趣。

根据大学四年的工作学习经验，xx有信心做好一名网络工程师。同时，他也相信自己能够在未来的工作和生活中发扬团队精神和拼搏精神。网络工程的技术日新月异，他也相信自己学习技术和应用的能力。因此，我完全相信该学生能够胜任这一职业。

希望领导考虑xx，我保证不会让你失望。最后，衷心祝愿贵公司事业蒸蒸日上！

　　推荐人:xxx

20xx年xx月xx日

xx先生：

xx先生1984年毕业于复旦大学中文系文学专业。在校学习期间各科成绩优良，曾先后发表过小说《×××》、剧本《×××》等十多部作品，还翻译过外国文学剧本《×××》。

xx先生有较强的研究能力，社会知识比较丰富，富有钻研精神。近闻贵厂想请他参加系列片的编写工作，我深信他是可以胜任的，顺颂近安。

此致

敬礼！

xx

　　×年×月×日